如今，是互聯(lián)網(wǎng)的時代，也是大數(shù)據(jù)的時代，掌握大數(shù)據(jù)技術(shù)對于你今后的發(fā)展也是非常有幫助的。目前國內(nèi)的高校還沒有開設(shè)大數(shù)據(jù)這門課程，想學(xué)大數(shù)據(jù)的話最好的選擇就是去大數(shù)據(jù)培訓(xùn)機構(gòu)。大數(shù)據(jù)培訓(xùn)機構(gòu)應(yīng)該怎么選擇呢？以下從大數(shù)據(jù)培訓(xùn)機構(gòu)的師資質(zhì)量、授課的方式，是否有實戰(zhàn)項目和大數(shù)據(jù)培訓(xùn)機構(gòu)的管理方面進(jìn)行分析。

　　1、大數(shù)據(jù)培訓(xùn)機構(gòu)的講師質(zhì)量。說到講師質(zhì)量，其實就是講師的專業(yè)度。選擇一位專業(yè)的講師會讓你的學(xué)習(xí)過程輕松很多順利很多。看師資的時候要看講師的經(jīng)驗是否豐富，最好有十年以上的實戰(zhàn)經(jīng)驗最佳，經(jīng)驗豐富的講師會讓你少走彎路，快速學(xué)習(xí)到真本領(lǐng)。藍(lán)鷗擁有強大的師資團(tuán)隊，業(yè)內(nèi)IT精英親自執(zhí)教。

　　2、大數(shù)據(jù)培訓(xùn)機構(gòu)的授課方式。大數(shù)據(jù)是一門專業(yè)度非常高的技術(shù)，在學(xué)習(xí)的過程中離不開需要操作練手。選擇線下面對面授課的方式是最好的，特別是沒有基礎(chǔ)或者基礎(chǔ)薄弱，又或者自學(xué)和自制力比較差的朋友。在選擇大數(shù)據(jù)培訓(xùn)機構(gòu)的時候千萬千萬要注意，線下大數(shù)據(jù)培訓(xùn)可以縮短你的學(xué)習(xí)周期，保證你高校學(xué)習(xí)。藍(lán)鷗的授課方式全程都是老師面授。

　　3、大數(shù)據(jù)培訓(xùn)機構(gòu)是否有實戰(zhàn)項目。因為大數(shù)據(jù)培訓(xùn)的過程中是必須理論與實戰(zhàn)相結(jié)合的，所以你在選擇大數(shù)據(jù)培訓(xùn)機構(gòu)的時候一定要考察下是否有實戰(zhàn)項目可以練手。學(xué)習(xí)的目的是應(yīng)用，最終你要面對的是自己的就業(yè)問題，想要找到高薪的工作，實戰(zhàn)項目練習(xí)這一塊是非常重要的。

　　大數(shù)據(jù)相關(guān)的崗位很多，我初步統(tǒng)計了一下大致有以下這些：大數(shù)據(jù)開發(fā)工程師、大數(shù)據(jù)運維工程師，Hadoop開發(fā)工程師，大數(shù)據(jù)分析工程師，大數(shù)據(jù)開發(fā)工程師，大數(shù)據(jù)研發(fā)工程師，大數(shù)據(jù)架構(gòu)師，大數(shù)據(jù)算法工程師，大數(shù)據(jù)可視化工程師，大數(shù)據(jù)平臺工程師，大數(shù)據(jù)機器學(xué)習(xí)，大數(shù)據(jù)挖掘工程師，大數(shù)據(jù)測試。不同的大數(shù)據(jù)開發(fā)崗位薪資不同，少的幾千多的幾萬，這個說不準(zhǔn)，藍(lán)鷗大數(shù)據(jù)培訓(xùn)機構(gòu)學(xué)員入學(xué)就簽訂就業(yè)協(xié)議保證薪資，還在等什么？